Állás, karrier

ÁLLÁSPÁLYÁZAT

ESZTERGÁR LAJOS CSALÁD- ÉS GYERMEKJÓLÉTI SZOLGÁLAT ÉS KÖZPONT

pályázatot hirdet Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) keretében

 

esetmenedzser

Munkakör/feladatkör betöltésére.

Tevékenységi kör (ellátandó feladatok):  Az intézmény igazgatója által meghatározottak szerint, a szakmai vezető irányításával, rendszeres kapcsolattartás keretében komplex segítő tevékenységet végez a szociális munka módszereinek alkalmazásával. A kapcsolattartás gyakoriságára és időtartamára a klienssel, a probléma megoldására kötött írásbeli szerződésben foglaltak az irányadók. Együttműködésre kötelezett kliensek esetében a kapcsolattartás gyakoriságának minimumát a jogszabályok és szakmai szabályok határozzák meg.

Betöltendő állás szakmacsoportja:  szociális és gyámügy

FEOR besorolás:  2312 Szociális munkás és tanácsadó

Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád):  Egyéb

Betöltendő állás jogviszonya:  Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.)

Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája:
  Határozott, 40 óra, teljes munkaidő (heti 40 óra), Teljes munkaidő

Munkavégzés helye:  Pécs

Álláshirdető szervezet bemutatása:  Intézményünk közfeladata a családsegítés, gyermekjóléti szolgáltatás család- és gyermekjóléti szolgálat keretében, valamint család- és gyermekjóléti központ működtetése, gyermekek átmeneti otthona működtetése, a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. törvény 64. §, valamint a gyermekek védelméről és gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény 39. §, 40. §, 40/A. § és 50. § alapján.

A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.):  A munkavégzés pontos helye a személyes beszélgetések alapján kerül meghatározásra. Szakmai önéletrajz és iskolai végzettséget igazoló dokumentum csatolása szükséges a pályázat elektronikus úton történő benyújtásához. e-mail: Ez az e-mail-cím a szpemrobotok elleni védelem alatt áll. Megtekintéséhez engedélyeznie kell a JavaScript használatát.

Feltételek, előnyök

Pályázati feltételek

Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:

  Büntetlen előélet

  Erkölcsi bizonyítvány

Elvárt végzettség/képesítés:

  6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Gyermek- és ifjúságvédelem, Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Szociális munka és tanácsadás, Felsőfokú végzettséghez kötött

Pályázat elbírálása során előnyt jelent

A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?:  Nem

A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?:  Nem

A pályázat elbírálása során előnyt jelentő informatikai kompetenciák:

  Levelező (pl. Outlook) - Haladó szint

  Szövegszerkesztő (pl. Word) - Haladó szint

  Táblázatkezelő (pl. Excel) - Haladó szint

A pályázat elbírálása során előnyt jelentő személyes kompetenciák:

  Önállóság (alap)

  Határozottság, magabiztosság (alap)

  Probléma-megoldó készség (alap)

  Kommunikációs készség (alap)

  Elkötelezettség, megbízhatóság (Etikus magatartás) (egyéb)

A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:

  részletes szakmai önéletrajz

  Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány

  végzettséget, szakképesítést igazoló okiratok másolata

A pályázat benyújtásának határideje:  2024.09.02. 00:00

A pályázat elbírálásának módja:  Kiválasztott meghallgatás után igazgatói döntés alapján.

A pályázat elbírálásának határideje:  2024.09.03. 00:00

A pályázati kiírás további közzétételének helye:  www. ecsgyk.hu

Állás tervezett betöltésének időpontja:  2024.09.05.

Publikálás tervezett időpontja:  2024.08.18.